Zur Verstärkung für unsere Personalabteilung in Berlin-Mahlsdorf suchen wir eine/n hochmotivierte/n und engagierte/n Mitarbeiter/-in.
Ihre Aufgaben:
- Selbständige Terminkoordinierung und Überwachung von laufenden Tauglichkeitsuntersuchungen
- Selbstständige Vorbereitung, Erstellung und Nachbearbeitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Ansprechpartner in allen entgeltbezogenen Fragestellungen für die Mitarbeiter des zugeordneten Betreuungsbereichs
- Betreuung der elektronischen Zeitwirtschaft im zugeordneten Betreuungsbereich
- Pflege der Personalstammdaten für alle Mitarbeiter sowie das Führen der Personalakte
- Melde-, Berichts- und Bescheinigungswesen
- Übernahme von allgemeinen Aufgaben in der Personaladministration, wie z. B. Erstellung von Auswertungen, Bearbeitung von Sonderthemen und Mitwirkung bei HR-Projekten
- Verwalten der betrieblichen Altersversorgung
Ihr Profil:
- Erfolgreich absolviertes Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Ausbildung wie z. B. Sachbearbeiter/-in für Lohn- und Gehaltsabrechnung, Personalreferent/-in, Industriekaufmann/-frau, Personalsachbearbeiter/-in, Sachbearbeiter/-in Entgeltabrechnung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung oder in der Personalsachbearbeitung
- Aktuelle Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht
- Kenntnisse im Tarifvertragsrecht (Bauhauptgewerbe) wünschenswert
- Erfahrung im Umgang mit einer Lohnabrechnungssoftware
- Gute Anwenderkenntnisse aller gängigen MS Office-Applikationen
- Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und starke Kundenorientierung
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
- Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Eine angemessene Vergütung und interessante betriebliche Sozialleistungen wie z.B. eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Möglichkeiten einer kostengünstigen Kinderbetreuung in den Ferien
- Firmenfitness sowie andere interessante Benefits
- Vielfältige persönlich abgestimmte Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Kostenlose Getränke
- 30 Tage Urlaub und Betriebsärztliche Vorsorge